El Proyecto Innform@: Innovación y Formación para la inclusión y la mejora de la empleabilidad comprende la impartición de 70 acciones formativas, incluidas en 58 Itinerarios destinados a la inserción de personas más vulnerables, de los cuales 54 son conducentes a certificados de profesionalidad. También se contempla la celebración de 10 Jornadas Técnicas y 5 Acciones específicas de igualdad de género y discriminación.
Cada una de las acciones formativas que contiene, han sido propuestas y planificadas en base a la Estrategia Española de Activación para el Empleo, al análisis socio – estadístico de los datos del municipio de Dos Hermanas y a la aportación técnica de agentes colaboradores que participan en la planificación y ejecución del proyecto.
Las acciones formativas previstas se incluyen en las siguientes familias:
• Comercio y márketing.
• Administración y gestión.
• Informática.
• Servicios socioculturales y a la comunidad.
• Logística.
• Actividades auxiliares de la edificación e industriales.
• Actividades deportivas.
• Agraria.
Puedes consultar los cursos convocados en esta página